如今，鼬的聲望於宇智波族中完全算得上是深孚眾望。
他的一個動作，一句話，一個決策，都能夠影響這個家族的一切。
包括，設立一個凌駕於族長的職權至上的監管部門這樣的事情。
“這圓桌會的第一個人選，我打算留給我自己。”
“在族中選舉出新的族長之後，我會進入到圓桌會中，交出對於族中的管理權能。”
“但在此之間，我會先將我以往對於家族的一些發展策略，落實到位。”
“很多我認為是成熟的想法，但也有些我自己也有些遲疑的選擇，我打算一一在族中進行嘗試。”
“所以這段時間，可能會很忙，我希望各位能夠適應和配合我的工作……”
……
隨著鼬的幾句言語，宇智波久違的一次族會，落下了帷幕。
同時，原本於前往戰場前，鼬擬定的各項部署逐漸開始落實。
關於教育，
族中實行基礎課程、進階課程、選修課程……
務必讓每一個誕生到宇智波的新生兒，都能受到良好且完善的教育。
即使，他們在這個過程中可能表現出優劣之分，又或者是他們自己有著不同的想法，想要經商、想要務農、想要從文……
宇智波鼬希望，家族未來的孩子都能夠擁有選擇的權利，而不像是族外的人，只能被迫選擇。
關於文化，
定期在族中宣講科普家族歷史、舉行祭拜先祖的活動、將宇智波定居京都城的日期設立為節日、設立族規……
宇智波需要形成自己的文化和傳承，這是鼬從木葉身上學習的道理。
只有族裡的每一個人都認同家族的歷史，在家族的觀念下成長，才能夠產生更好的凝聚力。
關於血脈，
糾正族中對於寫輪眼的傳統概念，
以‘族規’約束族人，以‘家族觀念’約束族人，以‘情感’約束族人，
儘可能的讓‘寫輪眼的力量來源於仇恨和痛苦’這樣扭曲的思想進行糾正。
關於制度，
設立‘圓桌會’、設立族長、設立學校、設立醫院、設立情報科、設立行政部、設立守備軍……
在親眼觀察了木葉、火之國、雲隱村、雷之國……這些勢力於發展之中，不斷完善和構成所經常談及的各種制度後，鼬同樣於族中建立了架構。
宇智波的人口雖然不多，但是分工卻是需要明確的。
儘可能的，以‘制衡’的方式，將各個部門的職權控制在一定範圍之內，減少‘結黨營私’、‘拉幫結派’的情況發生。
……
……
比起曾經，宇智波在木葉的警惕之下，躊躇不前，不敢發展。
如今，宇智波不單單不再木葉諸多家族的環視之下，而且，身份也與曾經截然不同。
有著火之國方面源源不斷的經費資源，又有著雷之國方面的賠款，他們一族現下的底蘊完全足夠肆意揮霍。
在這些試行、實行的過程中，
不論錢銀用度、亦或者是修煉、經商、務農……各項發展的渠道，都有火之國、雷之國‘幫忙’兜底。
其制度、規劃的完善，比起木葉村、雲隱村建村後花費幾十年時間，慢慢嘗試、修正、達成可要快了許多。
而在宇智波閉門發展期間，忍界其他勢力並未停止動作。
在等待了一段時間，未見宇智波繼續於忍界之中攪風攪雨後，以瀧忍村為首的聯合勢力終於有了動作。